浙江省周末工资多少
浙江省的周末工资是 平时工资的两倍。根据《劳动法》第四十四条的规定，用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。因此，如果你在浙江省的周末工作，你的工资将按照平时工资的两倍进行计算。
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